Beheersbaar door relevante inzichten

Bij Shared herkennen we deze worsteling, die we terugzien bij vele organisaties. Het is dan ook om die reden dat we de AMPLIFY-methode hebben ontwikkeld. De kern van deze methode ligt in het van binnenuit analyseren van de praktijk op de werkvloer. Door het gebruik van wetenschappelijk onderbouwde organisatiemodellen kunnen de randvoorwaarden voor een beheersbare werkwijze geformuleerd worden. Door randvoorwaarden en praktijk te vergelijken komt het verbeterpotentieel naar voren. Daar gaan wij vervolgens mee aan de slag. Bijvoorbeeld door operationeel talent in te zetten of automatiseringen en inwerktrajecten te ontwikkelen.