Teamleider Data Engineering

Ben jij klaar voor de volgende stap in jouw carrière? Word onze ondernemende Teamlead Data Engineering!

Wij bieden:

• De kans om naast klantwerk de volgende stap te zetten naar ondernemende teamlead, met alle resources om het ondernemerschap uit te proberen, zowel intern als extern!
• Veel vrijheid en uitdaging: vind je eigen opdrachten en stel zelf je team samen!
• Een mooie bonus bij het binnenhalen van nieuwe klanten.
• De mogelijkheid om grenzen te verleggen bij Shared én onze opdrachtgevers met de nieuwste technologieën, zoals Azure Databricks en Microsoft Fabric!
• Een baan met focus op groei; die van jou, van Shared en van het door jou opgebouwde en gecoachte Data Engineering consultancyteam!
• De leukste werksfeer, met geweldige collega’s: inclusief een kantoor met pooltafel, dartbord, tafeltennistafel én uitzicht op de Erasmusbrug!

Wat wordt jouw rol binnen Shared? 

Shared is een dynamische en snelgroeiend consultancybedrijf, dat op kop loopt bij het realiseren van operationele procesverbetering. Dit doen we door een combinatie van de operationele knowhow van onze proces consultants op de werkvloer, de digitale expertise van onze (cloud-)developers en van onze Power Platform consultants. Zo zetten we samen innovatieve ideeën om in bruikbare oplossingen binnen het motto ‘meewerken, stroomlijnen en samen verbeteren’ en maximaliseren we de adoptie onder gebruikers.

Naast ons development-team, bestaande uit Azure cloud engineers en front- en back-end developers, en ons Microsoft Power Platform team, gaan we een Data engineering team opzetten. Op die manier kunnen we de volledige scope of work bieden wanneer we digitaliseringsopdrachten voor onze opdrachtgevers uitvoeren. We zullen daarbij als Microsoft-partner focussen op het opbouwen van expertise in o.a. Azure Databricks en Microsoft Fabric, als opkomend multidisciplinair data-platform in de komende jaren.

We hebben jouw technische expertise, analytische vaardigheden en ondernemerschap hard nodig bij het aantrekken van nieuwe opdrachtgevers, het opzetten van datawarehouse-oplossingen tijdens klantwerk en het coachen van nieuwe collega’s. Dit hoef je gelukkig niet alleen te doen. Onze ambitieuze PowerBI-specialisten, software- en Azure cloud engineers, recruitment- en salesteams én onze CTO zijn je directe sparringpartners. Zo bieden we jou de volledige support om nieuwe klanten te werven en jouw team van Data Engineers op te bouwen en te coachen.

Zoek jij het volgende in een baan? 

• De basis: een goed startsalaris tussen de € 4.500,- en € 6.000,- bruto per maand, afhankelijk van je opleiding en ervaring. 
• Extra: standaard secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 25 vakantiedagen (bij fulltime), vakantiegeld, bedrijfstakpensioenvoorziening, een NS Businesscard voor zakelijk gebruik, kilometervergoeding, fietsvergoeding en een laptop en telefoon als dit nodig is.  
• Aanvullend bieden we een bonusregeling vanaf 6 maanden dienstverband die is gekoppeld aan het behalen van onze gezamenlijke groeidoelstellingen. 
• Nog meer extra’s: dit is nog niet alles, we willen je nog wat extra’s aanbieden:
  – Je wil natuurlijk blijven leren en ontwikkelen. Daarom stroom je in bij ons opleidingsplan en de Shared Academy, waarmee je allerlei cursussen volgt om je te ontwikkelen tot een (nog betere) consultant. Lees hier meer over ons opleidingsplan. Daarnaast is er één-op-één aandacht om je te coachen en je steeds weer voldoende uitdaging en doorgroeimogelijkheden te kunnen bieden.  
  – Hybride werken is bij ons de standaard. Je krijgt daarom ook een thuiswerkvergoeding en de mogelijkheid om je werkplek thuis goed in te richten. Daarnaast kan je je werktijden (in overleg) flexibel indelen. Even een andere betekenis van de 9-tot-5-mentaliteit dus 😉
• En het allerbelangrijkste: veel vrijheid om jouw talenten tot uitdrukking te brengen en de beste werksfeer die je kan wensen. Omdat we veel hybride werken, is het extra leuk om je collega’s te zien tijdens de vrijmibo’s, legendarische teamuitjes of gewoon tijdens een potje tafeltennis of pool op ons kantoor met uitzicht op de Erasmusbrug.  

P.S.: Ook wij hebben een paar voorkeuren. Herken jij jezelf hierin? 

• Je hebt een afgeronde HBO- of WO-opleiding. 
• Bij jou staat de klant voorop; zolang zij niet tevreden zijn ben jij dat ook niet. 
• Je hebt als Data engineer minimaal 3 jaar werkervaring met het ontwikkelen van ingest- en datawarehousing-solutions binnen Microsoft Azure met behulp van o.a. Azure Databricks, Azure Synapse en Azure Data Factory. 
• Je hebt minimaal een DP-203 certificering op zak. 
• Je hebt sterke aantoonbare ervaring met tenminste Python en SQL. 
• Je volgt de ontwikkelingen rondom Microsoft Fabric op de voet en bent geïnteresseerd om je verder te ontwikkelen richting het opzetten van Machine Learning workflows. 
• Je hebt aantoonbare ervaring met het inrichten en beheren van Azure resources, bij voorkeur aangetoond met een AZ-900 of AZ-104 certificering. 
• Je bent bekwaam en theoretisch onderlegd in scrum-methodiek, star- en snowflake schema’s, CI/CD, SQL-performance tuning en row-level security. 
• Je hebt het professionele voorkomen en de communicatieve vaardigheden die passen bij een consultant. 
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands, wel zo makkelijk aangezien alle communicatie met onze klanten in het Nederlands is.